Marnowany potencjał: dlaczego pielęgniarka i farmaceuta mogą odciążyć lekarza

Część zadań, na które dziś czeka się w kolejce do lekarza, mogłyby wykonać pielęgniarki, farmaceuci czy diagności — gdyby pozwalały na to kompetencje. Razem chce poszerzyć uprawnienia profesjonalistów ochrony zdrowia i przestać marnować ich potencjał.

Marnowany potencjał: dlaczego pielęgniarka i farmaceuta mogą odciążyć lekarza kadry-medyczne

W polskiej ochronie zdrowia wiele czynności trafia do lekarza tylko dlatego, że nikt inny nie ma prawa ich wykonać — choć ma wiedzę i umiejętności. Efekt to dłuższe kolejki i przeciążeni lekarze robiący rzeczy, które mogłaby zrobić pielęgniarka, farmaceuta czy diagnosta. Razem chce ten marnowany potencjał uwolnić.

Kwalifikacje już są — brakuje uprawnień, by je wykorzystać

Pielęgniarki, ratownicy, fizjoterapeuci, diagności laboratoryjni i farmaceuci mają kwalifikacje, których system nie wykorzystuje. Opieka farmaceutyczna w aptece może odciążyć lekarza z części kontroli i porad; pielęgniarka może prowadzić samodzielnie część świadczeń; diagnosta czy fizjoterapeuta może przejąć zadania, które dziś sztucznie zależą od podpisu lekarza. Poszerzenie uprawnień tam, gdzie pozwalają na to kompetencje, jest jednym z niewielu sposobów na skrócenie kolejek bez czekania, aż wykształci się nowe pokolenie lekarzy.

Poszerzenie kompetencji nie oznacza zastępowania lekarzy ani obniżania standardów — chodzi o dopasowanie uprawnień do rzeczywistych kwalifikacji poszczególnych zawodów medycznych, tak jak działa to w wielu systemach o krótszych kolejkach.

Co proponuje Razem

Skończymy z marnowaniem potencjału profesjonalistów ochrony zdrowia — poszerzymy kompetencje i zadania pielęgniarek, diagnostów laboratoryjnych, ratowników, fizjoterapeutów, farmaceutów.— Deklaracja programowa Razem — „Zdrowie ponad zyski”, partiarazem.pl
  • Poszerzenie kompetencji pielęgniarek, farmaceutów, diagnostów, ratowników i fizjoterapeutów.
  • Odciążenie lekarzy z zadań, które mogą wykonać inni wykwalifikowani profesjonaliści.
  • Krótsze kolejki bez czekania na wykształcenie nowej kadry lekarskiej.

Jak system rejestracji i dostęp w powiecie skracają kolejki od strony organizacji, rozwijamy w tekście o krajowym systemie rejestracji. Więcej w dziale Kadry medyczne.

Źródła i dalsza lektura